Tentokrát jsme mohli sledovat živé demo nastavení continuous testing za 60 minut. Ambiciózní plán, ale Marcel Veselka to dal a ukázal nám, že vytvoření funkční základní pipeline je skutečně možné v krátkém času.
Často se diskutuje, jaká je vlastně role testera v agilním prostředí, a to zvlášť pokud chceme, aby všichni měli odpovědnost za kvalitu.
Pavel pro nás připravil přednášku na téma Modern Testing Principles, kde tuto a podobné otázky řeší.
Modern Testing Principles
Kdo je to moderní tester a proč přijímám lidi, co mluví víc než já
Principy moderního testování (tak jak je popsali Alan Page a Brent Jensen) mají poněkud provokativní premisu: cílem testera by mělo být to, že jeho pozice bude zrušena pro nadbytečnost. Je to vůbec reálné? A proč by se o to vůbec rozumný tester měl snažit? Snad vás trochu uklidní, že i když zmíněným principům věřím a snažím se jimi řídit, pořád ještě práci mám. A rád se s vámi podělím o to, co pro mě změna pohledu na roli QA znamenala a třeba i to, jak ovlivňuje můj výběr lidí, které chci mít v týmu…
Pavel Přibyl
Pavel je QA team lead v Salsita software a vášnivý zastánce sketchnotingu. Asi jako každý v oboru začínal jako manuální tester (v SUN Microsystems, blahé paměti), vyzkoušel si automatizaci testů na mainframech (kdo nezkusil automatizaci v COBOLu, neví, co je bolest) a po testování aplikací v mezinárodní investiční bance zakotvil u test automatizace webových a mobilních aplikací v menší firmě.
V únoru jsme měli příležitost vyzkoušet si s kolegou Liborem Šimo metodu Risk Storming. Protože to byl zajímavý workshop, poprosili jsme ho o krátké shrnutí.
82. [pro:]TEST! byl vlastně pracovní. Libor Šimo nám představil koncept Risk Storming a na příkladu skutečné aplikace jsme si vyzkoušeli určit aspekty kvality, definovat rizika a sestavili jsme test strategii.
Zkusili jste se někdy zavřít do místnosti s dvaceti testery a bavit se o aplikaci? Na to bylo potřeba pozvat ještě posilu. Jirka Šmika se s našimi puntičkářskými dotazy bez problémů vypořádal a mohli jsme se vrhnout do práce. Bylo zajímavé sledovat, jaké strategie jednotlivé týmy zvolily.
Výsledky práce jsme si pak navzájem představili. S kůží na trh šli za jednotlivé týmy: Oleg Smirský, Jakub Wasilewski, Dušan Kollár a Radek Vymětal.
Díky všem, že jste přišli a aktivně jste se zapojili. Je fajn vidět, že vás testování baví. Nás pak baví dělat [pro:]TEST!
Největší dík samozřejmě patří Liborovi, že celý workshop připravil a naučil nás něco nového. Díky, Libore.